Cobreloa descarta denuncia contra Huachipato por espionaje y fija su mirada en el 2025
“No hay antecedente alguno para presentar. La resolución de Universidad de Chile fue enfática: no hay una prueba concreta. Mientras no haya evidencia, nada se puede hacer", señaló su presidente.
el martes pasado a las 11:22
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El domingo pasado, Cobreloa derrotó categóricamente a O’Higgins por 3-0, pero el resultado no alcanzó para evitar su descenso a la Primera B del fútbol chileno. La pésima diferencia de gol terminó condenando al histórico club de Calama, que se despide de la máxima categoría tras una temporada marcada por altibajos.
Previo al partido, se especuló que el club nortino podría presentar una denuncia contra Huachipato por presunto espionaje, similar a la acción presentada por Universidad de Chile contra Colo Colo. Sin embargo, el presidente de Cobreloa, Marcelo Pérez, descartó esta posibilidad.
“No hay antecedente alguno para presentar. La resolución de Universidad de Chile fue enfática: no hay una prueba concreta. Mientras no haya evidencia, nada se puede hacer. Hoy lo que tenemos que hacer es armar el equipo del próximo año”, señaló Pérez en declaraciones a Primera B Chile.
El dirigente también reflexionó sobre el descenso: “Luchamos hasta el final. Lo único que puedo decir a la hinchada cobreloína es muchas gracias. Un 3-0 que no fue suficiente”.
Finalmente, Pérez envió un mensaje de optimismo: “El próximo año, con la nueva directiva, lograremos el objetivo. Queremos volver a Primera y no cometer los errores de esta temporada. Indudablemente, esto no resultó”.
Cobreloa comienza a planificar su 2025 en la Primera B, con la misión de retornar a la elite del fútbol chileno y evitar repetir los desaciertos que lo llevaron a este nuevo descenso.
Como jefa de turno, Jennifer Araya lidera equipos en terreno con decisión y sensibilidad. Su historia refleja el esfuerzo y la pasión de las mujeres que cada día demuestran que la minería también es su espacio.
A través de su labor como psicóloga, Andrea Ramírez impulsa la inclusión, la equidad y la salud mental en la industria minera. Su trabajo demuestra que cuidar a las personas también es una forma de construir sostenibilidad.

















































